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【招聘】8040www威尼斯第七周招聘信息合集(四)
2022年04月15日 16:30  点击:[]

陕西省烟草专卖局招聘简章

一、公司简介

陕西省烟草专卖局成立于1984年9月,陕西省烟草公司组建于1984年7月,实行合署办公。1985年,陕西省烟草公司正式上划中国烟草总公司,2003年实行工商分设,2007年实施母子公司体制改革,负责陕西境内的烟草专卖行政管理和烟草农业、商业。现辖11个地市级烟草专卖局(公司),106个县级烟草专卖局(分公司),从业人员近万名,发展成为商业资产逾207.15亿元的大型国有企业。特别是近五年,全省烟草商业发展与陕西经济社会发展同步,2020年,实现税利115.26亿元,同比增长5.51%。

二、招聘岗位

客户经理

三、招聘对象

1.学历:本科及以上

2.专业:经济学类,金融学类,经济与贸易类,工商管理类

四、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

(三)具有良好的政治素质和道德品行。

(四)大学本科毕业生须在1998年1月1日以后出生,硕士研究生须在1994年1月1日以后出生,博士研究生须在1990年1月1日以后出生。

(五)全国普通高等学校国家计划内招收的2022年本科及以上学历应届毕业生;国(境)外高校2021年7月至2022年6月30日期间毕业,且在2022年12月31日前取得中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证书的国(境)外院校本科及以上学历应届毕业生。

(六)符合招聘专业类别、学历及其他要求,并在办理入职手续时提供毕业证、学位证和报到证。

(七)身体健康,品行端正,遵纪守法,无不良记录。

五、招聘程序

(一)招聘信息发布

国家烟草专卖局人才招聘平台(http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/list.shtml)

陕西省烟草专卖局(公司)门户网站(http://sn.tobacco.gov.cn)

(二)报名

1.采取网上报名方式。请应聘者于2022年4月11日—4月15日,登陆(http://sntobacco2022.ata-test.net.cn),按流程如实填报信息,并上传相关电子版材料,包括诚信应聘承诺书、陕西省烟草专卖局(公司)应聘登记表(附件2、附件3)、近期免冠一寸彩色照片、身份证及《教育部学籍在线验证报告》PDF格式、就业推荐表(或同类证明材料)、专业等级考核证书、奖励证书等材料。国(境)外高校毕业生须提供中国教育部留学服务中心出具的学历学位认证。

2.应聘人员只能应聘1个岗位,重复报名将取消应聘资格。网上报名期间,定期公布各岗位报名情况。应聘人员可对招聘岗位的专业、学历及其他条件进行电话咨询。

3.应聘人员必须对自己提供所有资料的真实性、有效性负责,资格审查工作将贯穿整个招聘过程,如发现应聘人员有弄虚作假或欺骗行为的,一律取消应聘资格,已经录用的,依法解除劳动关系。

4.执行烟草行业有关回避制度。根据《国家烟草专卖局中国烟草总公司关于印发烟草行业招聘工作管理办法的通知》(国烟人〔2020〕131号)相关回避条款规定执行。

(三)初审筛选

1.第三方机构根据应聘人员报名信息,对照招聘计划、报考资格条件及招聘岗位要求,对应聘人员是否具有报考资格进行网上初审筛选。

2.同一岗位笔试人数达不到招聘计划人数3倍的对该岗位招聘计划进行调整或取消,并告知相关应聘人员且不再补报,取消招聘计划的应聘人员可申请参加其他岗位同专业岗位的考试。

3.初审结果查询及考试相关安排将根据相关工作进度另行通知。有关应聘人员届时可按照通知的时间和要求,登录网址(http://sntobacco2022.ata-test.net.cn)查询初审筛选结果、查看考试相关安排等。未通过初审筛选的,不再通知。

(四)考试

1.笔试。笔试内容为职业能力测试与申论写作,主要测试应聘人员的知识水平、综合素质和履职能力等。笔试采取闭卷方式进行,笔试成绩满分为100分,考前不指定复习大纲和教材。

2.面试。根据笔试成绩,从高分到低分按照各岗位招聘人数1∶3的比例确定参加面试人选,入围面试人员最低笔试分数如出现同分者,均进入面试,面试采取半结构化方式。参加面试名单确定后,在陕西省烟草专卖局(公司)门户网站发布相关公告。

3.综合成绩。按岗位招聘人数1∶1的比例,以综合成绩从高分到低分的顺序确定考察对象人选,若综合成绩相同,按笔试成绩从高分到低分排名确定。

综合成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。

(五)资格复审和考察

1.资格复审。审核考察对象人选的毕业证、学位证、以及国(境)外毕业生的学历学位认证等提交的信息和材料是否真实、准确、完整。

2.考察。对考察对象人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况进行考察。

资格复审与考察人选达不到招聘规定的资格条件或者不符合报考岗位要求的,取消体检资格。资格复审和考察合格者确定为预录用人员。

(六)体检

预录人员必须参加统一组织的体检,体检合格者方可录用。不参加统一体检、复检的,视同放弃录用资格。体检标准参照《公务员录用体检标准》规定执行。对体检结果有疑问的,可以按照规定提出复检。体检结果以复检结论为准。必要时可以要求体检对象重新体检。体检不合格的,不得确定为拟录用人员。

(七)递补录取

若因应聘者体检不合格、放弃录用资格等导致招聘缺额的,可依据同岗位总成绩排名组织递补录取。

(八)公示及录取

拟录用人员将在国家烟草专卖局人才招聘平台和陕西省烟草专卖局(公司)门户网站公示。对公示期间未接到举报,或经核查不影响录用的人员,签订录用协议书并办理入职手续,录用人员须按要求及时办理入职手续,未按期办理入职手续的视同放弃录用。

六、特别提示

(一)在招考组织实施过程中,将按照疫情防控有关要求,必要时对有关工作安排进行适当调整。

(二)本公告报名网址是应聘人员报名的唯一网址,未委托其他机构进行招聘信息转载,应聘人员通过其他链接网站投递的报名信息无效。

(三)招聘过程中违反招聘纪律等有关规定的应聘人员,一律取消录用资格。

(四)应聘人员提供的材料,仅供招聘之用,恕不退还。

(五)本次招聘不收取任何费用,不指定任何辅导资料,不委托任何机构举办考试辅导培训班,谨防上当受骗。

(六)应聘人员参加招聘过程中的交通、食宿等费用自理。

(七)本公告由陕西省烟草专卖局(公司)负责解释。

七、联系方式

咨询电话:021-61948899

咨询时间:2022年4月11日—2022年4月15日

 

 

永昌县2022年公开招聘巡特警队员公告

一、招聘名额

招聘巡特警队员14名,限男性

二、招聘条件

(一) 拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,自愿从事公安机关巡特警岗位工作;

(二) 大专及以上学历,其中部队退役士兵文化程度可放宽至高中(中专)学历;

(三)年龄在18周岁以上、28周岁以下(即1994年3月31日至2004年3月31日期间出生);

(四) 身高不低于1.70米 ;

(五) 双眼矫正视力不低于4.8(含4.8),无色盲 ;

(六) 身心健康、五官端正,无肢体功能性障碍和其他生理缺陷,无纹身、瘢痕等特殊印记,具有履行岗位职责的身体条件和工作能力 ;

(七) 同等条件下,优先招聘退役士兵和全日制警察院校毕业生。

(八) 有下列情形之一的,不得报考:

1.曾受过刑事处罚(含免予追究刑事责任)或治安管理处罚的;

2.涉嫌违纪违法正在接受调查、审查,尚未做出结论的;

3.受处分影响期限未满的,或因违纪违规被开除辞退解聘的人员;

4.被县级以上人民法院纳入失信被执行人名单的且在影响期内的;

5.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的;

6.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

7.有不适宜招聘岗位的其他情形的。

三、招聘程序和办法

(一)报名和资格审查

1.报名时间:2022年4年月7日00:00至2022年4月22日18:00。

2.报名地点:永昌县公安局政工监督室(县公安局办公楼四楼428室)。

3.报名登记和资格审查:应聘者需携带本人身份证、毕业证原件及复印件(部队退役士兵还需提供退伍证或其他有效证明),近期同底2寸免冠彩照6张。应聘者本人到报名点现场报名登记,符合条件的人员当场填写《永昌县公开招聘巡特警队员报名登记表》,提供资格审查资料复印件;对不符合条件的人员,当场说明理由,退回所提供证件。如应聘者本人无法到现场报名,委托他人报名者除需提供应聘人的上述证件外,还需携带报名委托书及被委托人身份证件。

(二)体能测试

1.测试科目及方式:体能测试科目为1000米跑、4×10米往返跑和立定跳远,每个测试科目总分均为100分,完不成测试科目或自动放弃均按0分计算。体能测试工作参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》、《公安机关人民警察体育锻炼标准评分表》(男子青年二组)等规定组织实施。体能测试成绩占总成绩的60%。

2.体能测试成绩的确定:体能测试成绩 =(体能测试各科目成绩之和)÷3,测试成绩保留至小数点后两位。

3.测试时间和地点:体能测试的时间和地点另行通知,以体能测试通知书为准。

(三)面试

1.面试内容及方式:面试主要考察应聘者的文化素质、逻辑思维能力、语言表达能力。按照体能测试成绩由高到低的顺序,以计划招聘数1:1.5的比例确定参加面试人员;如达不到1:1.5比例,通过体能测试的人员全部进入面试,由县招聘工作领导小组划定最低面试成绩控制线,并在面试前公布,应聘人员面试成绩达不到最低面试成绩控制线的不得进入体检环节。

2.面试时间和地点:面试时间和地点另行通知,以面试通知书为准。

3.确定测试总成绩:按体能测试成绩占60%、面试成绩占40%的比例,确定测试总成绩。测试总成绩保留小数点后两位。若测试总成绩相等,体能成绩高的排名在前。测试总成绩计算公式为:测试总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%。

4.退役士兵和全日制警察院校毕业生,测试总成绩加5分。

(四)体检

1.体检范围:按照测试总成绩由高到低的顺序,以计划招聘数1:1的比例等额确定体检人员。体检费用由体检者自行承担。

2.体检标准:体检在金昌市内二甲及以上综合性医院进行,参照人社部关于录用人民警察体检标准的有关规定组织实施。

3.体检注意事项:考生在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的,取消其聘用资格。考生对体检结论有异议的,可提出复检申请,属于当场复检项目的,安排其当场复检;属于非当日、当场复检项目的,可安排其到其他三甲以上综合性医院进行复检;复检只能进行一次,体检结论以复检结论为主。出现体检不合格或被取消资格的,按照测试总成绩由高到低的顺序依次进行递补。

4.体检的时间和地点:体检时间和地点另行通知。

(五)考察

参照录用公务员(人民警察)相关考察规定,由县人社局、县公安局组成考察组,负责对体检合格人员进行拟聘用前考察。考察按照德才兼备、以德为先的标准,采取多种形式全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、现实表现以及需要回避的情况等。

(六)公示及聘用

经考察合格人员确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单面向社会予以公示,公示期为5个工作日。公示期满后,无影响招聘情形的,报县招聘工作领导小组审定;公示期间出现因投诉举报被核实取消聘用资格或自愿放弃等情形致招聘名额空缺时,从参加应聘的未聘用人员中根据测试总成绩排名依次按规定程序进行递补;聘用人员在聘用期间离职的,空缺名额由县公安局商县人社局按此程序标准补充招聘。

四、工作职责和工资待遇

(一)工作职责:巡特警队员的主要职责是在民警带领下承担县城日常的街面巡逻防控和“110”指令出警的现场处置任务,并承担全县反恐和应急处突任务。实行24小时轮班勤务模式。

(二)工资待遇:新招录的巡特警队员实行聘任制,属临时聘用的警务辅助人员,试用期为2个月,试用期满经考核合格、能够胜任工作的,与永昌县公安局签订聘用合同。试用期内不能胜任工作的,解除劳动关系。工资福利待遇如下:

1.工资标准:由基础工资、绩效工资、工龄工资、值班补贴四部分组成。其中基础工资为2500元/月;绩效工资600元/月;工龄工资50元/年,逐年递增;值班补贴30元/天,每月不超过6天。并根据全县社会工资水平适时调整增长基础工资。

2.工作期间按照国家规定享受年休假、劳动安全、卫生保健等福利待遇,并按规定参加企业职工社会保险,属于单位缴纳的社会保险费用由县财政列支。

3.按照有关规定统一配发巡特警队员制式警服和警务辅助人员标识。

4.年度考核由县公安局按照有关规定组织实施,根据考核结果兑现奖惩。

五、其他事项

1.在招聘过程中如遇影响招聘工作顺利实施的事项,由永昌县公开招聘巡特警队员工作领导小组会议研究决定后,以补充公告的形式向社会发布。

2.未尽事宜,由永昌县公开招聘巡特警队员工作领导小组负责解释。

咨询电话

县人社局:0935-752611

联系人:李玉河

县公安局:0935-5836094

联系人:董振华

永昌县人力资源和社会保障局

永昌县公安局永昌县财政局

 

 

国家能源投资集团有限责任公司招聘简章

国家能源投资集团有限责任公司(简称国家能源集团)于2017年11月28日正式挂牌成立,是经党中央、国务院批准,由中国国电集团公司和神华集团有限责任公司联合重组而成的中央骨干能源企业,是国有资本投资公司改革、创建世界一流示范企业的试点企业,拥有煤炭、电力、运输、化工等全产业链业务,产业分布在全国31个省区市以及美国、加拿大等10多个国家和地区,是全球规模最大的煤炭生产公司、火力发电公司、风力发电公司和煤制油煤化工公司。2021年在世界500强排名第101位。

一、招聘机构

国家能源投资集团有限责任公司

二、招聘范围

(一)全国普通高等院校统招统分应届毕业生;回国(境)后初次就业且具有教育部留学服务中心派遣资格的国(境)外留学生。

(二)两年择业期内未就业毕业生,即毕业离校时未落实工作单位,户口、档案保留在原就读学校或转回入学前户籍所在地的毕业生。

三、招聘岗位

本次招聘覆盖国家能源集团所属70家子分公司的生产、科研、管理岗位,面向化学、机械工程、材料科学与工程、动力工程及工程热物理、电气工程、采矿工程、控制科学与工程、计算机科学与技术、交通运输工程、法学、经济学、管理学等学科优秀人才,计划招录5000余人。

四、招聘条件

(一)本科及以上学历毕业生须取得相应的毕业证和学位证。

(二)遵纪守法、品行端正、综合素质好,身体健康,能满足岗位工作要求。

五、注意事项

(一)本次招聘可通过PC端进行线上报名申请。

报名时间:2022年4月13日-2022年5月8日。

报名入口:

PC端:登陆国家能源集团人力资源招聘网(https://zhaopin.chnenergy.com.cn)校园招聘栏查询岗位信息。

(二)招聘程序中各环节成绩仅对本次招聘有效。

(三)应聘人员务必准确、完整填写简历信息,并对所提供信息真实性负责。如有虚假信息,取消毕业生应聘资格。

(四)国家能源集团不组织应聘前培训活动,也不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用,请应聘人员提高警惕,谨防受骗。

联系方式电子邮箱gszhaopin@gs.icbc.com.cn联系电话:010-57339428

 

 

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